inclusión
Cómo una fotografía favorece la inclusión laboral de una persona con discapacidad intelectual.
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Consejo 1: Ser responsable · Asiste en forma regular al trabajo Ten una buena asistencia al trabajo. Sé puntual. Cumple los plazos que te piden. Respeta los turnos. Cuando cumples tus acuerdos laborales, ayudas a tu equipo y a la empresa donde trabajas. Así, ellos pueden confiar en ti y tú tienes un mejor desempeño…
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Marcela Tenorio escribe sobre la definición de la discapacidad intelectual y sus implicancias