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Información para la empresa sobre el cumplimiento de la Ley de Inclusión Laboral, guías para personas con discapacidad intelectual y sus familias, materiales sobre cultura inclusiva y todas las novedades sobre inclusión y discapacidad.
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Lengua de señas e inclusión laboral: la importancia de una comunicación accesible
En el Día Nacional de la Lengua de Señas, reflexionamos sobre barreras comunicacionales y cómo avanzar hacia entornos laborales más inclusivos.
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Dando voz a la inclusión: Cómo el Employee Advocacy puede promover tu empresa
¿Buscas una estrategia efectiva para promover la inclusión laboral de personas con discapacidad y mejorar la imagen de tu empresa? El “Employee Advocacy” puede ser la solución.
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Liderazgo efectivo: Habilidades blandas para la inclusión laboral de personas con discapacidad
Descubre cómo el poder de las habilidades blandas puede mejorar la gestión de la inclusión laboral y potenciar significativamente tu liderazgo con la diversidad y la discapacidad
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El potencial de la Inteligencia Artificial para la Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad
Descubre cómo la Inteligencia Artificial puede mejorar la inclusión laboral de Personas con discapacidad y crear entornos laborales más accesibles e inclusivos.
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«Diversity washing»: Cuando la diversidad se usa como fachada
Junio no debería ser solo cambio de logo. En este artículo te contamos qué es el diversity washing, por qué puede jugarle en contra a tu empresa y cómo evitarlo con acciones que sí hacen la diferencia.
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Se han publicado los resultados de la Encuesta Global de D&I Leaders y en Fundación ConTrabajo compartimos contigo las principales conclusiones y recomendaciones que pueden ayudar a mejorar la gestión de la diversidad y la inclusión en el entorno laboral.
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Ley TEA: Lo que necesitas saber sobre la normativa 21.545
La nueva ley busca resguardar la inclusión social, atención integral y la protección de los derechos de las personas con Trastorno del Espectro Autista.
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La importancia del trabajo significativo: ¿Por qué ser Gestor/a de Inclusión Laboral es una buena opción?
Conoce por qué convertirse en Gestor/a es una gran opción si buscas motivación y trabajar para generar un impacto positivo en la sociedad.